为了解员工心声，体现人文关怀，营造良好的企业文化氛围，增加员工的归属感与忠诚度，4月24日，公司在培训室组织召开2023年度本科生回访座谈暨2024年度新进人员座谈会。公司办、经营管理部、行政安环部负责人参加会议，会议由人力资源部贾思迁主持。
会上，各位员工依次发言，结合入职以来工作生活情况，话成长、聊感悟、展望未来。分享了在华福大家庭的生活和工作经历，对加入华福科技大家庭充满自豪和喜悦，感恩领导无私地培养和悉心的教导。大家围绕岗位职责，分享了各自的成长经历，讲述成长路上的故事，也认真剖析了存在的不足，深刻认识到协同、细心、学习的重要性。
才艺展示环节，部分员工为大家带来了精彩有趣的节目，说说笑笑间，亲切感、归属感进一步得到提升。
员工代表魏梦楠、黄杨眉表示，随着业务面的拓展和对业务领域的深挖，逐步实现了个人价值，同时也将立足本职岗位持续发扬自我加压、事无巨细的工作态度，在华福科技大家庭脚踏实地，练就过硬本领，不负青春，早日成为行家里手，与华福共同成长、共同发展。
公司办主任刘俭结合实际工作，分享了“不畏难、有耐心、勤学习”的工作感悟，鼓励大家在工作和生活中，要珍惜机遇、看好未来、成长成才，通过提升工作技能和职业素养，为公司的发展做出更大贡献。
